Vacature HR Officer - Talent Angels

De functie

Je coördineert het rekruteringsproces van A tot Z voor de vacatures voor bedienden of arbeiders
Je staat in voor een goede instroom door eigen searches en partnerships verder uit te bouwen
Om goede instroom te garanderen, laat je je creativiteit stromen en werk je actief mee aan interne en externe employer branding acties
Social media is volledig jouw ding en help je mee het bedrijf in de picture te zetten als dé werkstek voor nieuwe medewerkers!
Daarnaast zal je operationele taken vervullen die samen te vatten zijn onder de noemer planning, organisatie en administratie ivm opleidingen, subsidies, onboarding, functioneren, gezondheid & welzijn, interne branding en offboarding
Bij het opnemen van operationele zaken zal je deze ook verder helpen optimaliseren en waar het kan verder digitaliseren
Je bent topper in contacten opbouwen en onderhouden (intern/extern)
Door jouw aanpak (handen uit de mouwen en veiligheidsschoenen aan) sta je dicht bij de medewerkers en draag je de waarden van het bedrijf uit
Als HR officer ben je aanspreekpunt voor de medewerkers en help je hen met hun vragen
Met jouw ondernemerschap en eigen inbreng, bouw je verder mee aan de HR afdeling en aan het werkgeluk van de medewerkers

Je hebt een Bachelor of Master in een HR-gerelateerde richting of gelijkwaardig door ervaring
Je wil je verder ontwikkelen van Recruiter tot HR Officer of je hebt reeds ervaring als HR Officer
Je hebt min 2 jaar ervaring als recruiter van bediendenprofielen of arbeidersprofielen (ervaring met technische/bouwprofielen is een pluspunt)
Je bent bereid je af en toe te verplaatsen naar 1 van onze vestigingen in kader van sollicitatiegesprekken
Je hebt een degelijke basiskennis sociale wetgeving en bent bereid hier on-the-job verder in te groeien
Je houdt van mensen en wisselt graag sociale contacten af met planning/administratieve taken
Door jouw open en pro-actieve stijl ben je zeer toegankelijk voor collega’s en creëer je een vertrouwensband
Je bent pragmatisch, business-minded en oplossingsgericht

Onze klant is meer dan een gevestigde waarde in de streek met focus op expertise en professionaliteit binnen de bouwsector.

Je komt terecht in een financieel gezond bedrijf - locale werksfeer
Je krijgt een leerrijke loopbaan met doorgroeimogelijkheden voor wie ambitie heeft (én potentieel én ervaring)
Veel variatie in je job (ruim aanbod producten en verscheidenheid aan klanten)
Vlakke hands-on structuur
Mooie verloning + extra legale voordelen (maaltijdcheques, groepsverzekering, hospitalisatieverzekering)
Vakantiedagen: 20 + 12 extra ADV dagen
Ruimte om (mee) te groeien en ondernemerschap te tonen: heb je eerder ambitie om een commerciële rol op te nemen? Gedreven, positief en samen wordt je carrièrepad bekeken
Meewerken aan prestigieuze projecten met het uitgebreid gamma
Goeie begeleiding door collega's bij opstart

Oostende

08.03.2022

Delaey

Deel deze vacature

~~Maak jobalert~~

Meer details

Match criteria

Bedrijfssector

Bezoekers van deze pagina bekeken ook deze banen:

Werfleider / Projectleider aluminium

Account manager bouw

Autocad tekenaar / opmeter

Technisch bediende metaalsector